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金华市人力资源和社会保障局 金华市财政局关于印发《金华市高校毕业生就业见习管理实施细则》(暂行)的通知
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金华市人力资源和社会保障局 金华市财政局

关于印发《金华市高校毕业生就业见习管理

实施细则》(暂行)的通知

 

各县(市、区)人力资源和社会保障局,各就业见习基地:

为进一步规范我市高校毕业生就业见习管理工作,提高高校毕业生实践和就业能力,根据《浙江省高校毕业生就业见习管理暂行办法》(浙人社发〔2016〕95号),我们制定了《金华市高校毕业生就业见习管理实施细则》,现印发给你们,请遵照执行。

 

金华市人力资源和社会保障局    金 华 市 财 政 局

2017年7月13日

 

 

 

金华市高校毕业生就业见习管理实施细则

(暂 行)

 

为贯彻落实《浙江省高校毕业生就业见习管理暂行办法》(浙人社发〔2016〕95号)、金华市区支持大众创业促进就业的实施意见》(金政发〔2015〕46号)精神进一步规范高校毕业生就业见习工作,结合我市实际,制定本实施细则。

 

第一章  就业见习对象与期限

第一条  就业见习对象为毕业1年内未就业的全日制普通高校毕业生、经学历认证的留学回国人员、技工院校高级工班及预备技师班毕业生、技工院校取得高级工及以上等级职业资格证书的毕业生、特殊教育院校职业教育类毕业生。

第二条  就业见习期限一般为3-6个月,经就业见习基地与见习人员协商一致可视情况延长,最长不得超过12个月。

见习期间,就业见习基地与进入就业见习基地的高校毕业生签订就业见习协议,不建立劳动关系。

 

第二章  就业见习基地的申请与设立

第三条  申请设立就业见习基地的单位应符合下列条件:

(一)总体要求:具有一定规模和良好的社会信誉;能持续提供适合高校毕业生专业与技能特点的见习岗位;优先考虑五大千亿产业(信息网络经济、先进装备制造、健康生物医药、文化影视时尚、休闲旅游服务)及其他新兴产业、特色产业类单位。

(二)组织健全:有专设的人力资源管理部门,且指定专人负责大学生就业见习工作。

(三)管理规范:已制定健全的高校毕业生就业见习管理制度及考核鉴定制度。

(四)岗位适合:每年度可提供适合高校毕业生就业见习的岗位不少于10个。

(五)计划合理:有详细的、切实可行的高校毕业生就业见习安排计划。

(六)师资优良:推出的每个就业见习岗位至少有1名工作2年以上、实践经验丰富、技术水平较高的指导老师,专门负责就业见习带教工作。

(七)保障有力:有符合国家规定的劳动保护和职业防护措施,能为参加见习人员提供不低于当地最低工资标准的生活补贴,并为见习人员办理人身意外伤害保险等综合商业保险。

第四条  符合条件的单位可携以下材料向所属县(市、区)人力社保部门提出申请:

(一)高校毕业生就业见习基地申报表(见样表1);

(二)申报单位营业执照、法人登记证、组织机构代码证(或三证合一、五证合一的新版证照)副本复印件(加盖公章);

(三)高校毕业生就业见习工作管理制度(包括单位简介、师资情况介绍、见习计划、见习管理考核制度等)。

(四)推出的见习岗位名称、岗位要求及需求人数。

第五条  就业见习基地每年7月份集中审批、设立一次,申请材料受理截止时间为每年6月30日。各县(市)人力社保部门会同财政部门对所属区域内的申请单位进行审批;区属单位报区人力社保部门初审后,上报市人力社保部门和市财政部门审批。通过审批的就业见习基地由审批部门发文予以设立。

 

第三章  就业见习基地的管理

第六条  就业见习基地的日常管理

(一)各县(市、区)人力社保部门负责履行对本辖区内就业见习基地的日常监管职责,应定期或不定期到就业见习基地了解见习工作开展情况,做好业务指导和日常管理,就业见习基地应积极配合。

(二)就业见习基地应确定1名人力资源管理人员负责经办见习工作,因故调整的,应及时做好工作交接,并将调整人员名单及时上报各县(市、区)人力社保部门。

(三)就业见习基地应加强见习人员的安全管理,为见习人员单独办理人身意外伤害保险等综合商业保险。

(四)就业见习基地信息平台维护。就业见习基地的见习岗位发布、见习人员备案、生活补贴发放等日常见习工作均应同时在《浙江省高校毕业生就业创业服务系统》平台上予以操作录入(网址:http://gxbys.zjjy.gov.cn/),登录帐号及初始密码由所在县(市、区)人力社保部门提供,就业见习基地经办人员应积极参加各级人力社保部门组织的相关业务培训、座谈讨论等活动;及时报送各类材料及数据报表。

(五)就业见习基地与见习对象通过双向选择确定见习后,应及时签订就业见习协议(见样表2)。

(六)见习结束后,就业见习基地应根据毕业生在见习期间的思想品德、工作能力、岗位技能掌握、见习成效等情况,及时给予考评鉴定,填写见习考核鉴定表(见样表3)。

(七)就业见习基地应建立见习管理工作纸质台帐,台帐包括以下内容:

1.企业基本情况;

2.高校毕业生就业见习管理制度;

3.企业安全生产制度或规定;

4.每年见习需求岗位表;

5.每年见习人员名册;

6.高校毕业生就业见习协议;

7.见习人员生活补贴支付凭证(包括发放清单及通过金融机构向见习人员支付生活补贴的银行支付凭证);

8.见习结束考核鉴定表;

9.留用人员名册;

10.其他相关资料。

第七条  建立就业见习基地年度评估制度

各县(市、区)人力社保部门每年7月份按照就业见习基地评估表(见样表4)内容对其审批的就业见习基地上年度7月1日至本年度6月30日开展的就业见习工作进行评估,60分(含)以上为合格,低于60分为不合格,评估结果予以公示,并报市人力社保部门备案。   

第八条  有下列情形之一的,由审批部门取消就业见习基地资格并予以公布,被取消的就业见习基地3年内不得重新申报:

(一)就业见习基地主动申请取消资格的;

(二)就业见习基地因自身原因或不可抗力因素,不再具备设立条件的;

(三)连续两个年度评估不合格的;

(四)弄虚作假、虚报冒领补贴的;

(五)连续两年没有见习人员参加就业见习活动;

(六)连续两年没有在《浙江省高校毕业生就业创业服务系统》平台上操作录入的;

(七)发生见习重大安全责任事故或损害见习人员权益受到投诉并核实的。

 区属就业见习基地有上述情形之一的,区人力社保部门核实后上报市人力社保部门,市人力社保部门会同财政部门审批后予以取消就业见习基地资格。

第九条  见习人员与就业见习基地协商一致,可以解除见习协议。见习人员因落实工作等原因确需解除的,提前3日以书面形式通知就业见习基地,做好交接后可解除见习协议。

第十条  有下列情形之一的,就业见习基地可提前与见习人员解除见习协议:

(一)见习人员无故连续缺勤3天或累计缺勤5天以上的;

(二)见习人员不遵守见习纪律且教育无效的;

(三)由于见习人员过失给就业见习基地造成一定损失的。

 

第四章  就业见习示范基地的评选

第十一条  市人力社保部门负责市级就业见习示范基地的评选、复核及省级就业见习示范基地的推荐申报工作。

第十二条  金华市级就业见习示范基地评选基本标准:

(一)承担见习工作2年以上、每年评估得分不低于80分;

(二)每年吸纳见习人数在20人以上;

(三)见习期满后,留用率不低于50%;

(四)见习台帐完备;             

(五)浙江省高校毕业生就业创业服务系统平台维护正常。

第十三条  市级示范基地评选每2年开展一次,已认定为市级示范基地的不重复评选,但需每2年复核一次。省级以上示范基地从市级示范基地中择优推荐申报。

第十四条  被评为市级示范基地的,给予一次性10万元的补贴。

 

第五章  见习补贴的申请与发放

第十五条  见习期间补贴项目及标准

(一)见习基本生活补贴。见习期间的基本生活补贴每人每月按当地最低工资标准的60%给予补贴;见习结束后留用率达到60%的单位按最低工资标准的70%给予补贴;国家级、省级就业见习示范基地按最低工资标准的80%给予补贴。

(二)综合商业保险补贴。见习基地为见习人员购买人身意外伤害等综合商业保险,保费按每人100元的标准给予补助(实际保费低于100元的按实补助)。

(三)社会保险补贴。高校毕业生见习期满被见习单位录用的,可补缴见习期间的养老保险费,补缴的养老保险费(除个人缴费部分外)给予补助。

第十六条  补贴申请发放程序

年8月对上年度7月1日至本年度6月30日的各项见习补贴集中办理申报。各县(市)人力社保部门可会同当地财政部门制定补贴发放程序。各区的就业见习基地填写就业见习生活补贴核发表(见样表5)、就业见习综合商业保险补助核发表(见样表6)、招用见习生补缴养老保险补贴审批表(见样表7)等,并附相关材料(见习名单、见习起止时间、见习生活补贴发放清单、养老保险补缴清单、综合商业保险参保清单及毕业生证书、身份证、见习协议复印件等),交区人力社保部门初审,再报市就业服务管理局审核,审核通过后报市财政局,按规定程序审批后拨付。

 

第六章    

第十七条  本细则中所称的区包括婺城区、金东区、经济技术开发区、金义都市新区、金华山旅游经济区。

第十八条  本细则所涉及的补贴资金从就业专项资金中列支,补贴所需资金支付渠道按现行财政体制办理。

第十九条  本细则由金华市人力资源和社会保障局、金华市财政局负责解释。

第二十条  本细则自发文之日起实施。

 

附件:1.高校毕业生就业见习基地申报表

2.高校毕业生就业见习协议书

3.见习毕业生考核鉴定表

4.高校毕业生就业见习基地评估表

5.高校毕业生就业见习生活补贴核发表

6.高校毕业生就业见习综合商业保险补助核发表

7.高校毕业生就业见习基地招用见习生补缴养老保险补贴审批表

    

 

 

样表1

高校毕业生就业见习基地申报表

 

单位名称

 

法定代表人

 

见习工作负责人

 

联系电话

 

  

 

员工总数

 

E-MAIL

 

    

 

 

 

岗位名称

学 历

所需人数

岗位要求

见习时间

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

单位

情况

简介

 

 

 

             

区经办机构初审意见

 

 

年    月    日

市人才市场管理办公室审核意见:

 

              

            年    月    日

市人力社保局、财政局审批意见:

 

  

年    月   日

 

申报单位(盖章):                                申报时间:          

  

本表一式份, 见习基地、审核机关各执一份见习岗位表格可另附


样表2

高校毕业生就业见习协议书

 

甲方:                              (见习基地)

 

乙方:                              (见习毕业生)

                    

为明确见习基地见习毕业生的权利和义务,本着平等自愿的原则,经协商甲、乙双方达成如下协议:

 

一、见习岗位、期限及工作安排

1、甲方同意接纳乙方到本单位参加见习,见习岗位为           ,见习带教师傅为           ,见习期限为              日至              日。承诺认真执行《浙江省高校毕业生就业见习管理暂行办法》及《金华市高校毕业生就业见习管理实施细则(暂行)》的相关规定,承担帮助毕业生提高就业能力的职责。

2、甲方根据本单位具体情况,安排乙方参加见习活动。见习期间,甲方可以根据需要和乙方的具体情况对乙方见习岗位进行调整。

二、双方的权利和义务

3、乙方的见习目的是为了学习职业技能,掌握职业操作,而非通过劳动获得劳动报酬。故见习期间,见习基地与见习毕业生之间,不签订劳动合同,不建立劳动关系。

4、见习期间,甲方应为乙方提供必要的工作条件、工作环境和劳动保护措施,每月    日前向乙方提供     元的基本生活补助。并在到岗前为乙方办理人身意外保险。有条件的单位应为乙方见习期间的食宿提供便利。

5、甲方应按法律法规等相关规定的工作时间安排乙方见习,如确因工作需要延长见习工作时间的,须征得乙方同意。

6、乙方须按照甲方的要求提供个人资料,并保证资料的真实性;乙方承诺遵守甲方的规章制度,接受见习带教师傅的指导和培训,保守甲方的商业秘密和技术秘密,履行见习岗位的工作职责,积极做好甲方交给的工作任务;严格遵守甲方的生产及操作规程。

7、见习期间甲方要指定专人负责乙方的日常管理,见习期满后,应对乙方的见习表现进行全面、客观、公正的考评,签署见习考核意见。

8、见习期间乙方因个人原因要求提前结束见习的,甲方应允许其结束见习。但乙方须提前3天以书面形式通知甲方,并做好工作交接。

、违约责任

9、甲方未能及时足额支付生活补贴并为乙方办理人身意外伤害保险,致使乙方受损的,应予赔偿。

10、乙方如违反本协议约定或个人过失造成甲方严重经济损失及不良社会影响的,甲方有权根据情节轻重对乙方给予批评教育或终止见习,直至要求乙方经济赔偿。

事项

                                                                       

                                                                       

                                    

其它

11、本协议未尽事宜由甲、乙双方协商解决。经协商或调解不能解决的,甲乙任何一方均有权提起诉讼。

12、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,经双方签字、盖章后生效。

 

 

甲方(公章):                    乙方(签名):                

授权代表:

 

年   月  日                                  年   月   日

 


样表3

见习毕业生考核鉴定表

 

见习单位:(盖章)                            填表日期:     年   月   日

 

姓  名

 

性别

 

见习岗位

 

部门

 

见习期限

年    月    日——       年    月    日

见习单位给予的待遇落实情况

1、见习生活补贴     元/月;2、人身意外伤害

    份;3、其它

见习结束

是否录用

 

对见习毕业生评价

     

         

 

     

     

 

     

         

 

     

     

 

 

填表人签字:                           联系电话:


样表4

 

高校毕业生就业见习基地评估表

 

类 别

指 标

评分标准

参考

权重

实际得分

单位管理(20分)

建立管理制度

建立专门的见习工作管理制度。否则不得分。

5

 

专人负责制

设有分管部门及专人负责见习工作。否则不得分。负责人员变动应及时上报,发现未落实一例扣2分。

5

 

申报补贴

按规定向主管部门申报见习补贴经费,申报材料规范、准确,附件材料齐全,申报材料不齐全不得分。

5

 

处理意外责任事故及投诉情况

没有发生意外责任事故或见习生投诉。发生事故或投诉经核实一例扣2分。

5

 

政策落实(10分)

发放基本生活补助

按规定标准向见习生按月及时、足额发放基本生活补助。发现违规一例扣2分。

6

 

办理保险

按规定为见习人员办理综合商业保险。否则不得分。

4

 

工作管理(35分)

发布岗位信息

按要求在浙江省高校毕业生就业创业服务系统发布见习岗位信息。年见习岗位推出少于10人的扣5分。

10

 

签订协议

与见习生签订见习协议。发现未落实一例扣1分。

3

 

开展岗前培训

对见习生进行岗前培训。发现未落实一例扣1分。

3

 

配备带教老师

为见习生配备专门带教老师。发现未落实一例扣1分。

3

 

建立台账

建立完备的见习工作纸质台账(包括见习生花名册、管理制度、见习协议补贴发放清单、考核鉴定表等)。缺少一项扣2分。

8

 

提供工作条件

为见习生提供安全良好的工作场所,遵守劳动法相关规定。否则不得分。

3

 

开展考核鉴定

按规定对见习期满人员进行考核,填写考核鉴定意见。发现未落实一例扣1分。

5

 

效果

(30分)

岗位质量

提供的见习岗位,具有一定技术或管理含量。非技术或管理岗位扣1分

5

 

吸纳人数

年度累计吸纳见习生5-10人得3分;11人20人得6分;20人以上得10分。

10

 

反馈意见

见习人员对见习效果满意度在50%以下不得分,50%以上的得5分。

5

 

留用率

年度见习生留用率15%-30%(含)得5分,30%-40%(含)得8分,40%以上得10分。

10

 

创新与发展

(5分)

管理创新

创新见习管理制度或做法,并取得明显成效

5

 

总分

100

 

 


样表5—1

高校毕业生就业见习生活补贴核发表

填报单位(盖章):                          填表日期:     年   月   日

单位地址

 

电话

 

经办人

 

户  名

 

开户银行

 

帐  号

 

见习总人数

补贴标准一

月数一

补贴金额一

补贴标准二

月数二

补贴金额二

合 计

 

   元/月

 

 

   元/月

 

 

 

区经办机构初审意见

(盖章)

 

 

                年  月  日

核定人数

核定金额

 

 

市就业管理服务局意见

(盖章)

 

 

                年  月  日

核定人数

核定金额

 

 

市财政局意见

(盖章)

 

 

                   年  月  日

核定人数

核定金额

 

 

大写:

 

注:本表一式四份,见习基地、审批机关各执一份; 提前结束见习的人员,见习生活补贴按实际计算。③补贴标准一、二月数以当地最低工资标准发生变化月份为分段计算点。

 

样表5—2

就业见习生活补贴明细

 

填报单位(盖章):                          填表日期:     年   月   日

 

序号

姓名

身份证号

见习开始时   间

见习结束时   间

补贴标准一月数

补贴标准二月数

申请补贴金   额

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

合计

 

 

 

 

 

 

 

注:补贴标准一、二月数以当地最低工资标准发生变化月份为分段计算点

 


样表6—1

高校毕业生就业见习综合商业保险补助核发表

填报单位(盖章):                          填表日期:     年   月   日

单位地址

 

电话

 

经办人

 

 

户  名

 

开户银行

 

 

帐  号

 

 

见习总人数

见习时间半年内人数

补助金额

见习时间超过半年人数

补助金额

合计

 

 

 

 

 

 

 

 

区经办机构初审意见

(盖章)

 

 

   年  月  日

核定人数

核定金额

 

 

 

 

市就业管理服务局意见

(盖章)

 

 

   年  月  日

核定人数

核定金额

 

 

 

 

市财政局意见

(盖章)

 

              年  月  日

核定人数

核定金额

 

 

 

 

大写:

 

注:本表一式四份,见习基地、审批机关各执一份; 提前结束见习的人员,综合商业保险补贴按实际计算。

 

 

样表6—2

就业见习综合商业保险补助明细

 

填报单位(盖章):                          填表日期:     年   月   日

 

序号

姓  名

身份证号

见习开始时   间

见习结束时   间

见习

月数

申请补贴金   额

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

合计

 

 

 

 

 

 

 

 

 


样表7—1

 

高校毕业生就业见习基地招用见习生

补缴养老保险补贴审批表

 

填报单位(盖章):                          填表日期:     年   月   日

单位地址

 

电话

 

经办人

 

 

户  名

 

开户银行

 

 

帐  号

 

补缴人数

补缴金额

 

 

 

 

区经办机构初审意见

(盖章)

 

 

   年  月  日

核定人数

核定金额

 

 

 

 

市就业管理服务局意见

(盖章)

 

 

   年  月  日

核定人数

核定金额

 

 

 

 

市财政局意见

(盖章)

 

              年  月  日

核定人数

核定金额

 

 

 

 

大写:

 

注:本表一式四份,见习基地、审批机关各执一份; 提前结束见习的人员,补缴养老保险补贴按实际计算。

样表7—2

招用见习生补缴养老保险补贴明细表

 

填报单位(盖章):                          填表日期:     年   月   日

 

序号

姓  名

身份证号

见习开始时   间

见习结束时   间

补缴月数

补缴金额

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

合计

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

金华市人力资源和社会保障局办公室       2017年7月14日印发


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